千葉県警は人気が無い?倍率が低い理由とは|激録・警察密着24時!!

テレビ番組
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27日放送の人気スペシャル番組 「激録・警察密着24時!!」 では、千葉県警が多く取り上げられています。

しかし、巷では、「千葉県警は人気がない」 という良からぬウワサがチラホラ…。

今回は、「人気がないと言われている理由」 から、実際の 「採用の競争倍率」 のこと、近隣県との差など、「採用」 に関わるところを掘り下げて調査

「人気がない」 と言われてしまう、以外な理由が見えてきました。

 

💡 この記事でわかること 💡

・現在の千葉県警
・千葉県警の実際の競争倍率
・千葉県警の競争倍率が低い理由
・千葉県警が 「人気がない」 と言われている理由
・近隣県や警視庁の採用活動

 

ぽー
ぽー

「激録・警察密着24時!!」 はいつも欠かさず観てるよ!

たいちゃん
たいちゃん

地元の警察が出てたり、自分のよく知ってる場所が出てきたりすると、ちょっとテンションが上がるんだよね 笑。

ぽー
ぽー

今回は、千葉県警の出番が多かったね。

たいちゃん
たいちゃん

これもアピールの一つなのか…も…?

是非最後までご覧ください!

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千葉県警の概要

名称:千葉県警察本部 (ちばけんけいさつほんぶ)
所在地:千葉県千葉市中央区長洲1丁目9番1号
職員数:12,076名 (警察官は 10,850名)
警察署数:39署
交番数:243ヶ所
駐在所:245ヶ所

千葉県警の競争倍率

さて、千葉県警の、実際の採用試験の競争倍率はどの程度なのでしょうか。

・令和4年度の競争倍率
千葉県警:2.3倍 (男性) 3.3倍 (女性)
全国平均:5~8倍・千葉近隣県
埼玉県警:4.5倍 (男性) 7.4倍 (女性)
神奈川県警:7.9倍 (男性) 7.8倍 (女性)
警視庁 (東京):7.0倍 (全体)

 

ぽー
ぽー

近隣県の倍率に比べて、かなり低いね!!

たいちゃん
たいちゃん

こんなに明確な差があるとは驚いたよ!

ぽー
ぽー

これは… 「人気がない」 と言われてしまうのも納得かも…。

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千葉県警の競争倍率が低い理由とは?

数字を見ても、近隣県の警察署・警視庁と比べて、千葉県警の倍率が低迷しているのは明確です。

では、なぜ千葉県警だけ、これだけ倍率が低いのでしょうか。

  1. 少子化問題
  2. 民間企業の採用活動が早まっている
  3. 警視庁、近隣県の警察採用活動が活発に行われている

この3点が背景としてあがっていますが、「1. 少子化問題」 は千葉県に限った問題ではありません。

故に、要因として大きいのは2・3の背景が該当するようです。

もちろん、千葉県警もこの現状を黙って見ているわけではなく、対策を講じています。

  • 令和2年から、男女共に採用時の 「体格基準」 を廃止 (男性160センチ/47キロ以上 女性150センチ/43キロ以上)
  • 令和3年から、通年で説明会を開催

採用時の敷居を低く、千葉県を知ってもらう為の説明会を通年で行うようにし、応募者増加を図っています。

 

たいちゃん
たいちゃん

先にライバルに応募者を取られちゃってるってことなのかな。

ぽー
ぽー

「敷居そのものを低く」 っていうのは、もう結構 “苦肉の策” だよね。

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千葉県警は人気がない?

この倍率の低さについて、「人気」 というよりは、ライバルの動きとの違いが大きく関わっているようです。

既述の通り、「体格基準の廃止」 「通年の説明会の開催」 という対策を行なっている千葉県警ですが、近隣県や警視庁は、もっと以前から通年の説明会を開催し続けています。

具体的な活動は以下の通り。

・埼玉県警
若手署員とのフリートークも交えた説明会を1年度中に350開催
「回数も多いので色んな部署の説明会に参加でき、リピーターも獲得できる」 (採用担当談)

・神奈川県警
英語スキルがある就活生向けに、外国人観光客が多いエリアで交番業務体験を行なったり、高校生限定などの多彩な説明会を開催

・警視庁
“警察一日体験” で白バイ乗車体験や鑑識体験、若手署員との交流を中心とした説明会を開催。 要請があれば、学校へ出張説明会にも出向く

このように、各所かなり活発に応募者獲得の活動を行なっており、長年積み重ねた信用やつながりが、千葉県警の応募者の現状との差を作り出しているのです。

 

たいちゃん
たいちゃん

その県ならではの良さや強みを活かして、工夫を凝らした説明会を開催してるんだね。

ぽー
ぽー

350回も説明会があったら、行ける時に行って全部署制覇できるよ。

たいちゃん
たいちゃん

実際に体験できるのも大きいよね。

ぽー
ぽー

受験の決意を固めるキッカケにもなるだろうし!

 

このことから、「千葉県警そのものに人気がない」 のではなく、「近隣県や警視庁の採用活動に遅れを取っている」 ことが、倍率が低くなっている原因と言えそうです。

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まとめ

いかがでしたでしょうか!

 

ぽー
ぽー

千葉県警自体になにか大きな問題があるのかと思ってたから、ある意味安心したかも 笑。

たいちゃん
たいちゃん

単純に 「アピールが足りてない」 ってことなんだろうね。

ぽー
ぽー

それと、対策を講じるタイミングで遅れを取ってしまったってことかな。

たいちゃん
たいちゃん

長年の積み重ねは今すぐどうこうできることではないから、地道に説明会を続けていったら、状況が変わる可能性は十分にあるよね。

ぽー
ぽー

それに、やっていくうちに、千葉県警独自の説明会が生まれるかもしれないし!

たいちゃん
たいちゃん

今回の 「激録・警察密着24時!!」 がキッカケで興味を持つ人が増えるかも!?

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コメント

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